為(wei)深入學(xue)習習近平文化思想(xiang)，認真(zhen)貫徹中央經濟工作會議精(jing)神，堅決落實省委(wei)常(chang)委(wei)會擴大(da)會議有關部署要(yao)求，12月14日，公(gong)司黨委(wei)副書(shu)記(ji)趙晨華在南(nan)通分公(gong)司調(diao)研。
趙晨華和南通(tong)分(fen)公(gong)(gong)司(si)(si)領(ling)導班子(zi)成(cheng)員(yuan)、通(tong)州(zhou)和啟東(dong)分(fen)公(gong)(gong)司(si)(si)主要(yao)負責同(tong)志共同(tong)學習了習近平(ping)總書(shu)記2020年11月13日視察南通(tong)時的(de)重要(yao)講話精神(shen)、今年中央經濟工作(zuo)會議精神(shen)、省委書(shu)記信長星在南通(tong)調研時的(de)講話精神(shen)。他仔(zi)細詢問了市(shi)縣(xian)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)經營狀況以及干部人才、黨的(de)建設等工作(zuo)情況，對(dui)市(shi)縣(xian)公(gong)(gong)司(si)(si)奮力(li)拼搏取(qu)得的(de)成(cheng)績給(gei)予充分(fen)肯定。
他談(tan)了幾點感受：
做企(qi)業(ye)要提(ti)高盈利(li)(li)能(neng)力(li)。作為宣傳文化企(qi)業(ye)，要把(ba)社會效益(yi)放在首位，但在盡到(dao)盡好政治責任、社會責任的同時(shi)，著力(li)提(ti)高企(qi)業(ye)盈利(li)(li)能(neng)力(li)，實現社會效益(yi)和(he)經濟效益(yi)同步提(ti)升。把(ba)企(qi)業(ye)搞好，就是對社會和(he)員工的最好回饋。
業績(ji)是拼出來的(de)。要堅持“20字好(hao)干(gan)部(bu)(bu)”標準，注(zhu)重看業績(ji)。業績(ji)上不去，要多(duo)從主觀(guan)上找問題(ti)，多(duo)從自己(ji)的(de)思維層次、認知能力(li)(li)、努(nu)力(li)(li)程(cheng)度(du)上找差距，多(duo)從企業內部(bu)(bu)生態上找根源。
不(bu)(bu)能(neng)用“坐機關、當干部”的(de)方式(shi)做(zuo)企(qi)業(ye)。要有企(qi)業(ye)家精神，不(bu)(bu)能(neng)有貪權力、圖享受(shou)的(de)思維。企(qi)業(ye)可以有大有小，但血液里(li)要始(shi)終(zhong)想著(zhu)(zhu)客戶，想著(zhu)(zhu)干活，想著(zhu)(zhu)發展(zhan)。要強化市(shi)場營銷意(yi)識，激活傳統業(ye)務增長動能(neng)，做(zuo)大新(xin)(xin)業(ye)務蛋糕(gao)，不(bu)(bu)斷培育新(xin)(xin)的(de)增長點(dian)和“稅源點(dian)”。
人(ren)(ren)(ren)才(cai)至關重要。要面向校園(yuan)、面向機(ji)關企事(shi)業單(dan)位、面向社會廣納賢(xian)才(cai)，五湖四海、不拘一(yi)格引(yin)進人(ren)(ren)(ren)才(cai)。要堅持人(ren)(ren)(ren)崗相適，使(shi)個人(ren)(ren)(ren)專長能力(li)和工作崗位要求相匹配(pei)。要加大優秀(xiu)年輕(qing)干部的培養力(li)度，有計劃地安排年輕(qing)干部到基層鍛煉(lian)，重點培養好“80后(hou)、90后(hou)、00后(hou)”人(ren)(ren)(ren)才(cai)，真正(zheng)讓那些優秀(xiu)才(cai)俊脫穎而出，讓江(jiang)蘇有線的血液鮮活(huo)起來。
